Functieomschrijving
Als financial controller voer je budgetgesprekken met de budgethouders en managers waarbij wordt besproken of de realisatie volgens plan verloopt of dat er moet worden bijgestuurd. Als controller krijg je uiteenlopende financiële vragen. Samen met de business controller, managers en budgethouders zoek je naar passende oplossingen en ben jij de schakel naar de centrale financiële administratie.
Daarnaast draag je bij aan de oplevering van planning & control-producten en zorgt daarbij dat ze een getrouw beeld geven en voldoen aan de gestelde kaders. Cijfermatige analyses en advisering over financiën binnen gemeentebrede spelregels zijn een wezenlijk onderdeel van je werk. Je houdt ontwikkelingen in het vakgebied scherp in de gaten en kan dat vertalen naar verbetermogelijkheden voor de controllerfunctie in het algemeen.
Aan welke portefeuille werk jij?
Jij werkt primair voor de Bestuursdienst (BSD). De BSD is één van de zeven kerndiensten van de gemeente Den Haag. De BSD werkt aan tal van thema’s zoals internationale zaken, veiligheid, bestuurszaken, concern-control, concernontwikkeling, verbonden partijen, e.d. Heb je je wel eens afgevraagd hoe we de veiligheid in Scheveningen Haven waarborgen? Of wat we allemaal organiseren om buitenlandse hoogwaardigheidsbekleders te ontvangen? Voor deze interessante onderwerpen ondersteun jij de organisatie bij het behalen van de gestelde doelen. Je ziet wat er gebeurt in de stad en je werkt samen met je Haagse collega’s aan een betrouwbare bedrijfsvoering. Ook bezoek je onze partners die extern gehuisvest zijn zoals het Zorg en Veiligheidshuis en de Regioburgemeesters. Daarnaast heb je een actieve rol in het verder professionaliseren van de controlfunctie.
Een mooie stap in je loopbaan! Een uitdagende functie als financial controller op een boeiend werkterrein binnen één van de G4 gemeenten, waarbij jij daadwerkelijk invloed kunt uitoefenen op de doorontwikkeling van Control.
Hierbij kun je rekenen op:
een minimaal salaris van €3.824,- en maximaal €6.422,- bruto per maand (schaal 10/11, afhankelijk van kennis en ervaring), op basis van een volledige (36-urige) werkweek;een individueel keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% boven op je salaris, dat je naar keuze kunt inzetten voor bijvoorbeeld extra verlof, salaris of aflossing studieschuld; een 36-urige werkweek en de ruimte om compensatieverlof op te bouwen (32 uur per week is ook bespreekbaar);de mogelijkheid om deels thuis te werken en de ruimte om jouw optimale werk- en privébalans te vinden: je krijgt diverse voorzieningen (o.a. laptop en telefoon) en de mogelijkheid je werk daar te doen waar het op dat moment het beste past;werken in het Stadhuis, midden in de binnenstad en op loopafstand van station Den Haag Centraal. op termijn veel mogelijkheden voor loopbaanontwikkeling binnen een grote, dynamische en veelzijdige overheidsorganisatie;deelname aan verschillende medewerkersnetwerken zoals Jong Den Haag, een netwerk voor jonge en zich jong voelende medewerkers die de organisatie, stad en elkaar beter willen leren kennen. Iedere maand zijn er verschillende activiteiten;opname in het ABP-pensioenfonds met een gunstige pensioenregeling, waarbij wij 70% van je pensioen betalen en een maandelijkse bijdrage aan de ziektekostenverzekering;de mogelijkheid om tweede Paasdag en/of tweede Pinksterdag te ruilen voor een andere religieuze, culturele of nationale feest- of herdenkingsdag;en nog veel meer. Bekijk onze overige arbeidsvoorwaarden.
Jij bent proactief en goed in het optimaliseren van processen en het (laten) volgen van planningen. Je hebt een gezonde kritische houding en bijt je graag vast in financiële vraagstukken. Je bent flexibel, omgevingsbewust, wilt resultaten behalen en staat stevig in je schoenen.
Daarnaast beschik je over:
een afgeronde opleiding op hbo/wo-niveau (bijvoorbeeld bedrijfseconomie, accountancy of bestuurskunde) met een flink financieel component;1 tot 3 jaar relevante werkervaring in een financiële, control- of adviesfunctie;uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
Heb je affiniteit met publieke dienstverlening, ervaring met een gemeentelijke administratie (bijvoorbeeld in Oracle) en ben je handig met financiële rapportages en formats bijvoorbeeld in Power-BI, reageer dan zeker! Doe dat ook als je dat nog niet allemaal in huis hebt. Wij vinden het ook belangrijk wie je bent (in een team), wat jouw ambities zijn en hoe je je nieuwe omgevingen eigen maakt.
Je komt te werken voor de afdeling Control Bestuur, Dienstverlening en Ondersteuning, in het team Dienst Bestuursdienst en Raadsorganisatie. Je gaat je, samen met een business controller, in eerste instantie richten op de directies Veiligheid, Bestuurszaken en Middelen en Control van de Bestuursdienst. Maar met jouw kennis en vakmanschap ben je uiteraard ook in te zetten voor andere directies binnen dit team.
Sollicitatieproces
Solliciteren
Solliciteren:Je solliciteert door het invullen van ons online sollicitatieformulier.
Op gesprek
Op gesprek:Super, je bent een stapje verder in ons sollicitatieproces. We leren jou graag beter kennen via een gesprek. Daarnaast krijg jij ook ruimte om meer over de gemeente, de functie en het team te weten te komen.
Arbeidsvoorwaarden
Arbeidsvoorwaarden:Gefeliciteerd! We doen je graag een aanbod met betrekking tot salaris, vakantiedagen en andere voorwaarden.
Aangenomen
Aangenomen:Gefeliciteerd! We zijn het beiden eens over de arbeidsvoorwaarden. Alleen het contract en de VOG moeten nog worden ondertekend en dan kan je starten bij de gemeente.
Indiensttreding
Indiensttreding:Op je eerste werkdag krijg je een introductie over de gemeente Den Haag en maak je kennis met je collega’s en werkplek. Hiermee begint je nieuwe baan bij de gemeente Den Haag.
Voor meer informatie over deze functie en de procedure kun je contact opnemen met Ayse Hansoy businesspartner Control BDO, op telefoonnummer 06-50194408.
De gemeente Den Haag wil een werkgever zijn waar het prettig werken is. Waar het veilig is en waar ruimte is om vrijmoedig te spreken. Waar er ruimte is voor verschillende mensen, meningen en perspectieven. Den Haag, onze mooie stad achter de duinen, heeft medewerkers nodig die zich willen inzetten voor het welzijn en de leefbaarheid van al onze burgers. Wees welkom om te solliciteren als jij je daarvoor wilt inzetten. Zo zijn we Samen Haags.
Vragen over de procedure? Neem contact op met:
Amy AdmiraalRecruiter
Mail Amy Admiraal
Hoewel een motivatiebrief niet verplicht is, wordt deze sterk aangemoedigd. Een motivatiebrief kan ons helpen om beter te begrijpen hoe jouw ervaring en vaardigheden aansluiten bij de functie en onze organisatie.Wacht niet met solliciteren. Gedurende de publicatie plannen wij al gesprekken in. Zodra wij onze nieuwe collega gevonden hebben, sluit de vacature.Het opvragen van referenties en een assessment kan onderdeel zijn van de selectieprocedure.Het aanvragen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is bij externe sollicitanten een onderdeel van de selectieprocedure.
Wij werken zonder tussenkomst of hulp van werving- en selectiebureaus. Indien wij daar toch gebruik van maken, werken wij met vaste leveranciers.